О частичной мобилизации
Деятельность организаций и предприятий / Действия работодателя при получении повестки сотрудником
| Название поля | Значение поля |
|---|---|
| Вопрос | Как работодатель приостанавливает трудовой договор при мобилизации? |
| Ответ | Для приостановления трудового договора работодатель издает приказ о приостановлении трудового договора. На основе приказа бухгалтерия производит расчет сотрудника: то есть, начисляет заработную плату за все отработанные, но еще не оплаченные дни, не дожидаясь даты выплаты зарплаты. |
